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警之初,他们这样走过——吉林南坪出入境边防检查站新警培训工作侧记

2020-01-15 16:47:30

自2019年新警培训工作开展以来,吉林南坪出入境边防检查站以铸魂育人为主线,坚持严管严训、科学组训,不断创新培训方式方法,持续推动新警培训各项工作向深向实开展。

“硬件”本领有突破

秉承“科技强警,科技兴警”,致力提升口岸科技管控水平,该站坚持“向科技要警力”的发展理念,紧紧围绕旅客生物信息采集设备、视频监控备、辅助查验设备、周界报警设备等口岸限区域查验管控设施进行全方位、深度讲解演示,并采取“1+1+2”捆绑式师徒帮带法,按照“师做徒看”“师徒同做”“徒看师做”循序渐进的帮带方法,有效强化了民警对口岸管控设备的操作使用水平。

“软件”知识有升级

面对新时代旅客对通关速度和服务质量逐步提高的新形势任务,南坪边检站以新警培训和全警实战大练兵为抓手,不断提升新警能力素质。制作边检业务培训教材,依托公安网络学院、警察大学边检公开课等平台资源,塑造“线上线下双教育”的良好格局,并利用勤务间隙见缝插针开展车辆查验、人证对照、证件鉴别等理论、实战培训,全面畅通新警集训、自学渠道,有效助力新警成长成才。

“嘴上”功夫有提升

针对坪口岸出入境朝鲜籍旅客较多,口岸民警外语人才少、外语能力弱的实际问题,该站多措并举不断提升民警外语水平,积极适应国家移民管理局“开口守国门”新要求,通过举办系列朝鲜语培训班、朝鲜语夜校,并采取“走出去,请进来”的方式邀请朝鲜语专家进行系列授课,并通过互联网平台为民警安排大量优质网络课程,让新警用最少的时间收获最丰硕的学习成果,使每位民警达到学得快、听得懂、说的好的既定目标。

通过培训,参训新警的作风形象和业务能力素质有了显著提升,初步实现了新警从“转型”到“成型”的培训工作目标,为提升边检服务水平和高效旅行新时代移民管理职责使命提供了强有力的能力素质支撑。

责任编辑:王丹

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